- Title: 議員來稿 釐清對臨時外勞之爭議
- Date: Thursday, October 25, 2012
- Synopsis: 過去一周,在卑詩的一個爭論議題,是有關將抵達本省,到Tumbler Ridge一個計劃中的地下煤礦採集樣本的中國臨時外勞。一方面,工會和反對黨關注為何這些勞工可以獲准前來加拿大
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- Article Text: 過去一周,在卑詩的一個爭論議題,是有關將抵達本省,到Tumbler Ridge一個計劃中的地下煤礦採集樣本的中國臨時外勞。一方面,工會和反對黨關注為何這些勞工可以獲准前來加拿大,另一方面,業內代表聯同聯邦及省府,則解釋這些工作只是臨時性的,並已強調這些臨時外勞,都必須要符合多個要求,才會獲許前來工作。讓我在這裏說清楚:這些擁有特別技能勞工的工作只是臨時性的,他們只會在採樣期間及礦場可能全面運作之前工作。
我一直有仔細聽取這些爭論,並留意到對問題的幾個論點。第一個論點,是指這些臨時外勞,搶走國民和省民的長期工作。這點是錯誤的。這些工人進行的是勘探,而這是臨時工作。有關公司在進行環境評估前,要在計劃中的礦場採集樣本,了解計劃是否可行,這是決定計劃能否進行所必需的工作,而這工作需要技術勞工。
地下礦場採樣非長期工作
批評者的第二個論點,是政府並沒有預期到這些臨時地下礦場的工作職位。這點亦是錯誤的。地下煤礦工人的訓練,並不是像某些人所講的只要兩個星期便成,這需要多年時間。現時加拿大有兩個在運作中的礦場,有最少一個在聘請加拿大人的同時,亦有聘請臨時海外勞工,這明顯反映了技能短缺的情況。我們在卑詩省能夠做到的,是要為將來在省內出現的工作訓練人才。
一些評論質疑這些臨時海外勞工的安全標準,,認為他們不應獲准到加國。本省礦業的安全歷史是卓越的,即使你相信賺取利潤是這個行業唯一的推動因素,你亦要反問這些批評者,若發生可能會摧毀公司聲譽、代價高及影響到項目建議是否成功的安全事故,對公司有何益處。
如果這些臨時外勞採集樣本的工作成功,礦場得以運作的前景就變得樂觀。這些工人正在促成省內長期、高薪工作的創設,而省政府將會確保為省民提供訓練,使他們能最先得到這些工作。
卑詩省在未來十年,會有100萬份新工作職位,在同時期我們將有65萬名學生完成學業,因此我們是有一個缺口要去填補。我們將會吸引全加拿大及全世界的人才到本省。這些臨時海外勞工,只佔去年在本省創設的57,000份新職位中的0.3%,佔目前在加拿大19萬名臨時外勞的0.1%。
這似乎是一場關乎到海外貿易及投資的爭議,因為有關工會已致信省府,表示反對開發這些礦場,原因是涉及海外投資,如果這真是有關海外貿易及投資的爭論,就讓我們展開討論。但在同時,讓我們盡量令這些工人感到舒適及受歡迎。
葉志明 John Yap 當值議員