Title: 中僑科技協會提供5周培訓 通訊專才獲實習找工

Date: Wednesday, March 25, 2009

Synopsis: 【明報專訊】中僑互助會、加拿大資訊與通訊科技協會（ICTC）合辦的全國首個「綜合工作經驗策略計劃」（Integrated Work Experience Strategy），本周於溫哥華正式展開

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Article Text: 【明報專訊】中僑互助會、加拿大資訊與通訊科技協會（ICTC）合辦的全國首個「綜合工作經驗策略計劃」（Integrated Work Experience Strategy），本周於溫哥華正式展開。在這項試驗計劃之下，30名具備海外資歷的資訊與通訊科技專業移民或本地失業人士，會分兩批接受培訓及安排實習，助他們進入本地勞工市場。 參與這項試驗計劃的首批15人中，賈薇是中國移民，到加國已有1年，移民前從事半導體硬件研究工作，因找不到與其專業相關工作，雖然轉投金融業界成績理想，但因專業無用武之地，感到很大打擊。 賈薇說，她的專業知識與經驗已達致相當高的水平，要她從此轉行不只浪費了過往的努力，也是業界的損失。她參加這課程除了增進了解加國勞工市場，最重要是為她提供實習機會。她說，一直欠缺的是本地工作經驗，只要有機會踏進本地的勞工市場，她十分有信心僱主必定會滿意她的工作表現與態度。 中僑互助會與ICTC合辦的這個試驗計劃，為兩批總數30名的參加者提供為期5星期的密集式培訓，課程內容包括職場文化輔導、溝通技巧及商業模式等，協助這批專業人士了解其專業於本地的需求。在課程完結後更會安排實習機會，進一步為參加者打開機會之門。 中僑署理行政總裁譚阜全表示，新移民於本地找工作遇到的障礙主要有3項，包括職場文化與語言溝通技巧，及沒有本地工作經驗，以致難獲本地僱主聘用。而與ICTC合辦的這個試驗計劃，便能一次過協助新移民們解決這3大問題。 ICTC主席斯溫伍德（Paul Swinwood）表示，除訓練移民專才外，協會還為有意聘請移民專才的僱主提供文化輔導服務，教育他們如何突破文化差異，識別有才能的求職者。他並透露，如果在溫哥華的試驗計劃成功，協會將會在未來3年將計劃推廣至全國另外11個城市。 試驗計劃將於今年6月招收第二批學員。有意於資訊與通訊科技行業工作，具備相關專業學歷的移民或本地失業人士，可致電ICTC查詢。電話號碼是：604-237-8551。 譚阜全（右一）、斯溫伍德（左一）與15名首批參與全國首個「綜合工作經驗策略」試驗計劃的學員合照；學員於本周已開始為期5星期的訓練課程。（陳穎茵攝）