Title: 機場Outlet再招600人 亞裔求職過半

Date: Monday, May 25, 2015

Synopsis: 【明報專訊】溫哥華國際機場Outlet名牌商城昨日進行第二輪大型招聘會，需增聘600名零售及管理專才，吸引大批市民到溫市中心求職。求職者年齡介於18至60歲間，其中有大約60%為亞裔

Image(s):

​Article Text:

Article Text: 【明報專訊】溫哥華國際機場Outlet名牌商城昨日進行第二輪大型招聘會，需增聘600名零售及管理專才，吸引大批市民到溫市中心求職。求職者年齡介於18至60歲間，其中有大約60%為亞裔。 McArthurGlen溫哥華國際機場Outlet名牌商城總經理瑟洛（Robert Thurlow）表示，上月初在列治文的第一次招聘會反響熱烈，兩天共吸引了1,600人到場求職。他認為昨日開始的第二輪招聘會也將吸引類似的人潮，因此為避免第一輪招聘會人滿為患的窘境，第二輪特別選擇溫市中心更大的場地，方便品牌代表與求職者面談。 瑟洛透露，第一輪招聘會中前來應聘的專才，年齡介於18至60歲，其中大約60%是以華人為主的亞洲面孔，這次的第二輪招聘情況也差不多。他稱昨日及今日共有28個品牌參加招聘會，比第一輪的25個品牌增加3個，可見各品牌也正緊鑼密鼓準備開幕。 現場所見前來求職的人潮非常踴躍，其中不乏華裔，但也有不少人是抱著不同的想法前來參加。香港移民梅小姐便指自己已經有豐富管理經驗，而招聘會中名牌雲集，這次是想來看看這些品牌商店除了零售職位外，是否還會有高階的管理職位。 華裔大學生吳卓穎則透露，自己其實已經有工作，這次只是陪朋友前來，自己並沒有求職的需求。但他稱自己即將進入大學，因此希望前來這類大型招聘會「鍛煉」，提升自己的溝通及自我推薦技能，並了解市場的變化。 本地土生華裔蕭振邦則強調，自己在卑詩大學的學業已經是最後一年，因此希望找一份暑期工，開始累積社會經驗。他稱自己在卑大參加學生社團，已經有充分溝通協調的團隊合作訓練，這次則是希望參加「實戰」，讓自己更上一層樓。 招聘會將會於今日早上10時至下午4時，繼續於溫哥華市中心Canada Place 900號的Fairmont Vancouver Waterfront舉行。 大批市民前來招聘會求職。（馮, Austin攝）