Title: 商會勞聯合作培訓數百電工

Date: Saturday, January 22, 2005

Synopsis: 【明報專訊】面對愈來愈多技術工人離職退休的問題，加拿大商業協會（Canada Business Council）決定與卑詩勞工聯會

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Article Text: 【明報專訊】面對愈來愈多技術工人離職退休的問題，加拿大商業協會（Canada Business Council）決定與卑詩勞工聯會合作，培訓電工技術人員。 雙方昨天就勞工市場伙伴協議舉行簽署儀式。提供資助的加拿大人力資源技能開發會亦有派出代表出席。 卑詩勞聯代表哈珀（Bill Harper）指出，卑詩技術工人面對嚴重的流失問題，而且日漸老化。目前的平均年齡是50歲，而魁北克省則是40歲。而且本省有不少工人將在短期內退休。 另一方面，電工行業的學徒培訓計劃在過去數年不斷痿縮，已不能應付行業的需求。故此他們特別推出此一計劃。 哈珀說，本省的工業電工除了要懂得一般電工的知識外，還必須了解紙漿廠與鋸木廠所使用的機器。這些機器日新月異，不斷更新，而且愈來愈電腦化與數碼化，電工要經過特別培訓，才能勝任。 加拿大商業協會的代表蘭珀特（Jerry Lampert）表示，這一個僱主與工會合作的電工培訓計劃如若成功，將作為開發其他培訓計劃的藍圖。不排除將來推出其他培訓計劃。 哈珀說，其實工會在很多行業中，均是培訓與制定技術準則的主導機構。培訓不單是僱主的職責。他預計此一培訓計劃將可造就數百名工業電工人才。 {} 蘭珀特（中）及哈珀（右）簽訂協議。 （陳志強攝）